Talentgate Blog

Consultanta strategica – un fruct gustos dar greu de cules chiar si pentru tinerii valorosi

Posted on 01. Sep, 2010 by florin in Consilierul tau de Cariera, Sansa ta de cariera

Probabil ati citit deja (sau ati fost instiintati) de faptul ca TalentGate a deschis, de curand, un nou proiect in parteneriat cu Roland Berger Strategy Consultants, prin care cautam tineri pentru roluri „junioare” de business analyst. Daca inca nu stiti despre ce e vorba, aflati mai multe detalii aici.

Acest proiect si parteneriat, pe langa faptul ca ne onoreaza, ne si provoaca la maxim prin noutatea domeniului (consultanta strategica) si prin exigenta clientului. Roland Berger Strategy Consultants nu este intamplator un jucator din top 5, in domeniul consultantei strategice: cerintele deosebite si selectia riguroasa pe care o fac, inca de la nivelul cel mai „incepator”, le permit sa isi construiasca o echipa desucces pe fundatii solide.

Acest proiect ne ofera prilejuri numai bune sa va mai povestim despre domeniul pe cat de seducator, pe atat de dificil al consultantei, cu varful ei de lance, consultanta strategica. Veti intelege de ce este atat de sus nivelul cerintelor, chiar si pentru rolurile de entry level; si de ce este atat de atragator acest domeniu in ochii tinerilor care cauta un inceput de cariera. Din pacate, foarte putini din cei care vor sa intre in campul consultantei vor si incapea pe poarta stramta.

Pentru unii este vorba de limitari date de propria valoare si pregatire; nu trebuie sa ne rusinam sa ne recunoastem limitele, iar TalentGate si-a asumat misiunea de a initia acest mod onest si deschis de a ne privi in ochi si a spune pe sleau unde exista probleme.

Pentru altii, din pacate pentru majoritatea dintre cei buni care incearca, limitarile sunt date de pregatirea incompleta pe care au primit-o in decursul procesului de scolarizare (in universitatile din Romania – majoritar datorate sistemului  – sau in afara, in strainatate – si acolo exista imperfectiuni, evident, insa, de cele mai multe ori, sunt datorate unei complicitati dulci a celui ce nu prea are chef de atata munca).

Consultanta strategica este un domeniu care respinge mediocritatea in mod natural, ca pe un corp strain; este un domeniu in care fisurile si carentele de pregatire devin calciul lui Ahile, ceea ce dinamiteaza prestanta, increderea, si, intr-un final, „viata” consultantului in aceasta lume dura. Este domeniul in care „nu merge si asa”, conform vorbei romanesti multe prea intrebuintate. De aici cerintele si „inflexibilitatea” in selectie.

Vom discuta mai multe in episoadele care vor veni.

Tags: business analyst, consultanta strategica, entry level, featured, Roland Berger Strategy Consultants, scolarizare, selectie, talent gate, tineri, universitati, valoare